Rovnost v odměňování
Zaměstnavatel je vázán povinností poskytnout zaměstnancům stejnou mzdu za práci stejné hodnoty. Není možné, aby odměnu snížil některým zaměstnancům jen z důvodu, že mají i jiný příjem z důchodu. Ochránkyně na to upozorňuje ve zprávě pro Poslaneckou sněmovnu.